„Szybki przewodnik: Personel Boost XP w dwóch punktach muzeum”

W *Dwupunktowym Muzeum *każdy członek twojego zespołu, od ekspertów i asystentów po dozorców i ochroniarzy, odgrywa istotną rolę. Gdy personel gromadzi doświadczenie (XP), odblokowują ulepszone umiejętności i stają się bardziej wydajne w swoich obowiązkach. Oto kilka skutecznych strategii, aby szybko wyrównać XP twojego personelu w *Dwupunktowym Muzeum *.

1. Zadania personelu

Zdjęcie przez eskapistę

Każdy członek personelu * Dwupint Muzeum * ma specjalność, często odzwierciedloną w swoich kwalifikacjach po zatrudnieniu. Przydzielanie personelu do ról, które pasują do ich umiejętności, ma kluczowe znaczenie dla stałego wzrostu XP. Na przykład, jeśli ekspert posiada elokwentną cechę, sprawowanie ich za wiodące wycieczki nie tylko zbuduje swoje XP, ale także poprawi zaangażowanie i wiedzę dla odwiedzających, korzystając z reputacji muzeum. Podobnie asystenci powinni być umieszczani w obszarach, w których ich wyjątkowe cechy i talenty mogą świecić, takie jak role obsługi klienta na podłodze muzeum, a nie schowane w biurze marketingowym.

2. Regularnie szkolenie personelu

Zdjęcie przez eskapistę

Szkolenie jest niezbędnym krokiem w poprawie skuteczności personelu, nawet jeśli oznacza, że ​​są tymczasowo niedostępne na podłodze muzeum. Podczas gdy samo trening nie przyczynia się bezpośrednio do XP w *Dwupint Muzeum *, otwiera możliwości przyszłych korzyści. Ustanawiając pokój szkoleniowy i planując regularne sesje, personel może zdobyć nowe umiejętności lub udoskonalić istniejące, prowadząc do bardziej biegły zespół z czasem. Wybór kwalifikacji podczas szkolenia, który uzupełnia ich obowiązki zawodowe pomoże szybciej zwiększyć ich XP po powrocie do pracy.

3. Ekspedycje

Zdjęcie przez eskapistę

Ekspedycje, chociaż zabierają personel z muzeum, są silnym sposobem na zdobycie XP i wyrównywanie. Wybór miejsc docelowych na mapie, które oferują wyższe zyski XP, szczególnie przy użyciu określonych pracowników, może być szczególnie satysfakcjonujące. Ponadto element ładunku „XP-Dition Journal” zwiększa Expedition XP o 15% i powinien być priorytetem przy pakowaniu tych podróży, chyba że inny element jest pilniej potrzebny.

4. Utrzymuj swój personel

Zdjęcie przez eskapistę

Utrzymanie wysokiego morale wśród pracowników ma kluczowe znaczenie dla wydajności. Niezadowoleni, zmęczeni lub przepracowani pracownicy częściej robią częste przerwy lub rezygnują. Zapewnienie muzeum ma właściwą równowagę członków personelu - aby zapobiec wypaleniu, ale nie tak wielu, że są bezczynne - jest kluczowe. Należy pamiętać, że gdy twój personel przechodzą szkolenie, ich oczekiwania pensji mogą wzrosnąć, więc monitorowanie finansów jest równie ważne.

Wdrażając te strategie, możesz skutecznie przyspieszyć zyski XP i podnieść wydajność swojego personelu, co prowadzi do doskonałego wrażenia z muzeum. Aby uzyskać więcej informacji i wskazówek, należy odkryć nasze inne przewodniki do gry!

*Dwupunktowe muzeum jest już dostępne.*